CONVOCATORIA DE EMPLEO FEDEX
FedEx es una de las compañías de logística y transporte más reconocidas a nivel mundial. Fundada en 1971, la empresa se especializa en servicios de mensajería, paquetería y soluciones de envío tanto nacionales como internacionales. Gracias a su innovación tecnológica y a sus altos estándares de calidad, FedEx se ha consolidado como líder en la industria logística, ofreciendo oportunidades de desarrollo profesional a miles de colaboradores.
Vacantes Disponibles
Chofer de Reparto
Requisitos del Puesto
Secundaria concluida (certificado indispensable).
Experiencia mínima de 2 años conduciendo unidades de 3.5 toneladas o superiores.
Licencia de chofer vigente.
Conocimiento de la ciudad y sus principales rutas.
Excelente habilidad de conducción.
Actitud de servicio y atención al cliente.
Disponibilidad de horario.
Funciones Principales
Entrega y recolección de paquetería.
Verificación de paquetes para asegurar el correcto etiquetado.
Carga y descarga de mercancía.
Manejo y control de efectivo.
Clasificación y organización de paquetes.
Recolección y entrega de documentación y facturas.
Horario
De 7:00 a.m. hasta finalizar la ruta asignada.
Beneficios
Sueldo mensual bruto de $13,753 pesos.
Pago semanal.
Prestaciones de ley.
Bono fijo mensual de $1,740 pesos.
Contratación directa con la empresa.
Oportunidades de crecimiento profesional.
Documentación Requerida
Para continuar con el proceso de contratación será indispensable contar con:
Licencia de conducir vigente.
Acta de nacimiento.
Identificación oficial (INE).
CURP.
RFC.
Número de Seguridad Social (NSS).
Certificado de secundaria.
Comprobante de domicilio.
Dos constancias laborales.
Proceso de Selección
Los candidatos seleccionados participarán en las siguientes etapas:
Entrevista inicial.
Entrevista con gerencia.
Evaluación psicométrica.
Estudio sociolaboral.
Coordinador(a) de Mostradores
Requisitos
Preparatoria concluida con certificado oficial.
Experiencia mínima de 2 años en atención directa a clientes y administración de sucursales o puntos de venta.
Excelentes habilidades de comunicación y organización.
Facilidad para establecer relaciones interpersonales.
Manejo y control de información administrativa.
Conocimientos generales de oficina y manejo de equipo de cómputo.
Rapidez y precisión en captura de datos.
Capacidad para manipular paquetes pesados utilizando el equipo de seguridad correspondiente.
Excelente presentación personal.
Inglés básico o intermedio deseable.
Conocimiento de sistemas internos de FedEx (preferentemente).
Responsabilidades
Administrar los recursos humanos y materiales de los centros de envío asignados.
Garantizar el correcto funcionamiento operativo de las sucursales.
Supervisar la recepción y procesamiento de envíos.
Asegurar una experiencia de servicio de alta calidad para los clientes.
Coordinar y dirigir las actividades del personal bajo su responsabilidad.
Cumplir con los indicadores operativos y de servicio establecidos por la empresa.
¿Por qué trabajar en FedEx?
FedEx ofrece un entorno laboral dinámico, oportunidades de capacitación continua, estabilidad laboral y posibilidades de crecimiento dentro de una empresa líder a nivel internacional. La compañía promueve el desarrollo profesional de sus colaboradores mediante programas de formación y una cultura organizacional basada en la excelencia y el trabajo en equipo.
Importante
Las vacantes son totalmente gratuitas. Ningún proceso de reclutamiento legítimo de FedEx solicita pagos, depósitos o transferencias para participar en procesos de selección. Se recomienda postular únicamente a través de canales oficiales y verificar siempre la autenticidad de las ofertas de empleo.